岗位职责：
如下：
任职资格：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、应届毕业生优先考虑；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用。
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
廊坊市北斗神舟测控仪器有限公司位于廊坊市廊霸路70号，公司创建于2006年，注册资金500万元，固定资产635万元，占地面积13000多平方米，总建筑面积3000多平米。是一家以设计开发、生产石英挠性加速度传感器为主的专业单位。
公司目前员工共计170多人，两年以上老员工100多人，其中大学学历占68%，高级技工占45%，具有一定的人才优势、技术研发优势，同时公司拥有数控车床、数控铣床、线切割、激光切割机、真空镀膜机、激光焊接机、多齿分度台、高低温实验箱、随机振动台、快速温变箱、激光打标机等生产设备，此外公司拥有综合办公楼、机械加工中心、精密装配中心、测试中心等建筑设施，具有高精度产品的开发、设计、生产、检测及服务的能力，年生产能力已达到10000支以上。
目前我公司产品已涵盖我国海、陆、空惯性导航领域。公司生产的石英挠性加速度传感器已广泛应用于惯性导航系统、捷联导航系统和飞行平台等运动物体的控制系统中；用于坦克、装甲车等战斗车辆的火控系统及舰船的姿态控制系统，用于石油钻井，井斜测试等领域。
我公司已与众多军工单位建立长期合作关系，为其研制、开发并生产配套产品，已连续多年为其提供配套产品，并将继续提供后续升级换代产品和保障服务。
公司2006年建厂时，被中共廊坊市安次区委、廊坊市安次区人民政府评为“项目建设先进单位”；09年被中共杨税务乡委员会、杨税务乡人民政府评为“纳税大户”，10年再次被中共杨税务乡委员会、杨税务乡人民政府评为“百元以上纳税大户”，11年与富士康精密电子、亚新科美联制动、青岛啤酒等企业一同被中共廊坊市安次区委、廊坊市安次区人民政府评为十大纳税大户，并获得奖励资金十万元。12、13、14、15年同样被评为廊坊市安次区人民政府评为十大纳税大户。
公司2007年通过了国军标GJB9001B-2009质量管理体系认证、2011年通过环境安全职业健康管理体系认证、2011年获得国家三级保密单位资格认证、2013年荣获武器装备科研生产许可认证、2013年通过国家高新企业认证，2015年被评为加速度传感器研发中心平台。
公司质量方针：质量第一 科技创新 持续改进 顾客至上
电话15713063377
收藏
