岗位职责：
1、负责商会后勤事务的管理,并协调商会各部门的有效运行;
2、协助会长或秘书长做好商会总规划,为商会领导提供有效的意见或建议;
3、完成会长或秘书长交给的各项工作与任务;
4、制定、完善商会各项规章制度,以规范商会的管理,提高工作效率;
5、负责协调商会与外部单位(政府、企业、事业单位)的关系;
6、规划、指导、协调部门内人员的工作,使部门工作高效运行;
7、对员工及其他相关部门进行行政监督,并考核其的工作质量及数量;
8、根据商会实际情况引入适合可行的管理模式,使商会实现总体战略目标;
9、负责商会人力资源的规划,并进行人员招聘、面试、培训、考核;
任职资格：
精诚以待，高薪诚聘。
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